В статье проанализированы взаимосвязь и влияние субъективных аспектов восприятия рисковых ситуаций и неопределенностей сегмента Upstream (разведка и добыча полезных ископаемых). Авторы дают общую картину возможных ошибок в организационной структуре компании, которые могут пагубно сказаться на процессе подготовки и принятии управленческих решений. Детализированы механизмы, препятствующие принятию управленческих решений. На основе проведенного исследования делаются выводы и даются рекомендации о направлениях в подготовке и адаптации руководителей и коллективов, участвующих в процессе принятия управленческих решений, и предлагаются готовые продукты и услуги для практического применения.
The article analyzes the relationship and the influence of the subjective aspects of perception of risk situations and uncertainties for Upstream segment (exploration and mining). The authors give an overall picture of possible errors in the company’s organizational structure, which can adversely affect the process of preparation and decision-making. Detailed mechanisms that prevent the adoption of management is carried out. On the basis of the study we draw conclusions and provides recommendations about ways in the preparation and adaptation of managers and personnel involved in the management decision-making and are offered ready-made products and services for practical application.
The authors declare that there are no conflicts of interest present.